http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/874 Mon, 18 May 2026 07:14:25 GMT 2026-05-18T07:14:25Z http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/1017 PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA GURU MIN 1 KOTA BATAM Sa’adah, Imas; Zulkifli; Oktavianti Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh Budaya Organisasi, Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap kinerja guru. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan desain deskriptif. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh guru di MIN 1 Kota Batam Tahun Pelajaran 2022/2023. Sampel dari penelitian ini sebanyak 41 guru. Data dari penelitian ini diperoleh dengan menggunakan kuesioner. Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan teknik Sampling Jenuh. Data diperoleh dengan menggunakan instrumen tes uraian dan instrumen angket yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa Budaya Organisasi tidak berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja guru ,Lingkungan Kerja berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja guru, Motivasi Kerja berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja guru, dan Disiplin Kerja berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja guru. Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja guru. Sat, 30 May 2026 00:00:00 GMT http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/1017 2026-05-30T00:00:00Z http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/1015 PENGARUH PENDIDIKAN, PELATIHAN, REMUNERASI, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PERSONEL DIREKTORAT KRIMINAL KHUSUS POLDA KEPULAUAN RIAU Widodo, Teguh; Susanti, Ervin Nora; Hamta, Firdaus Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Pendidikan, Pelatihan, Remunerasi, Budaya Organisasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. Jenis penelitian kuantitatif dan menggunakan analisis regresi linier berganda dengan SPSS, sampel ditetapkan 84 responden. Hasil penelitian: (1) Pendidikan berpengaruh signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. (2) Pelatihan berpengaruh signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. (3) Remunerasi berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. (4) Budaya organisasi berpengaruh tidak signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. (5) Kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. (6) Pendidikan, pelatihan, remunerasi, budaya organisasi dan kepuasan kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja personel Direktorat Kriminal Khusus Polda Kepulauan Riau. Variabel independen berkontribusi atau menjelaskan variabel dependen sebesar 44,4%. Sisanya 55,6% dikontribusi atau dijelaskan variabel lain yang tidak diteliti. Mon, 30 Mar 2026 00:00:00 GMT http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/1015 2026-03-30T00:00:00Z http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/999 PENGARUH TEKNOLOGI INFORMASI, BUDAYA ORGANIASI, KOMUNIKASI, DAN LITERASI DIGITAL TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PUBLIK MASYARAKAT KECAMATAN TANJUNGPINANG KOTA Kurniawan, Ivan; Susanti, Ervin Nora; Hamta, Firdaus Penelitian ini menganalisis pengaruh teknologi informasi, budaya organisasi, komunikasi, dan literasi digital terhadap kualitas pelayanan publik pada tingkat pemerintahan kecamatan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain eksplanatori untuk menguji hubungan kausal antar variable. Populasi penelitian ini berjumlah 83 pegawai ASN kantor kecamatan Tanjungpinang kota. Sampel diambil menggunakan teknik jenuh (sensus), dengan populasi dijadikan responden penelitian. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner terstruktur dan dianalisis menggunakan analisis regresi linier berganda untuk menguji pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa teknologi informasi, budaya organisasi, komunikasi, dan literasi digital secara parsial dan simultan berpengaruh signifikan terhadap kualitas pelayanan publik. Uji koefisien determinasi menunjukkan bahwa variasi teknologi informasi, budaya organisasi, komunikasi dan literasi digital terhadap kualitas pelayanan. Ada 33.6% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kualitas pelayanan publik tidak hanya ditentukan oleh ketersediaan sistem dan infrastruktur teknologi, tetapi juga sangat dipengaruhi oleh budaya kerja aparatur, efektivitas komunikasi pelayanan, serta kemampuan literasi digital pegawai dalam mendukung proses pelayanan publik. Mon, 01 Dec 2025 00:00:00 GMT http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/999 2025-12-01T00:00:00Z http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/983 ANALISIS KINERJA KEUANGAN TERHADAP PERTUMBUHAN LABA PADA PERUSAHAAN ENERGI BUMN YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2017-2022 Fitri, Hyuliana; Oktavianti; Hamta, Firdaus Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan mengetahui Return On Equity, Return On Investment, Cash Ratio, Current Ratio, Collection Periods, Perputaran Persediaan, Total Asset Turn Over, dan Total Modal Sendiri terhadap Total Aset secara simultan berpengaruh terhadap Pertumbuhan Pada Perusahaan Energi BUMN Yang Terdaftar di BEI Periode 2017-2022. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kuantitatif karena didalamnya terdapat perhitungan data penelitian yang berupa angka-angka. Variabel penelitian ini meliputi variabel dependen dan independen. Sampel dalam penelitian ini adalah Perusahaan Energi BUMN Yan Terdaftar di BEI yang data keuangannya telah di audit periode 2017-2022. Pemilihan sampel menggunakan purposive sampling, dengan jumlah 3 (tiga) perusahaan selama periode 2017-2022. Teknik analisis data menggunakan Uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Analisis ini dilakukan dengan menggunakan SPSS versi 26. Penelitian ini menunjukkan bahwa ROE, Cash Ratio, Collection Periode, TATO, TMSthdTA tidak berpengaruh terhadap pertumbuhan laba sedangkan ROI, Current Ratio, dan Perputaran Persediaan berpengaruh terhadap pertumbuhan laba. Thu, 09 Apr 2026 00:00:00 GMT http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/983 2026-04-09T00:00:00Z